TED アダム・グラント: 「与える人」と「奪う人」—あなたはどっち？

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与える人ギバーと奪う人テイカー。中立がマッチャー。

組織の中で最も成果の悪いのは人のために自分の時間がなくなるギバー。しかし最も成果が良いのもまたギバー。

組織にとって重要なのは、

1. ギバーを守ること
2. 人に頼ることが当たり前の文化をつくる。ギバーの力が発揮される。
3. テイカーの存在がギバーを燃え尽きさせる。組織に重要なのはギバーを入れることではなくテイカーを排除すること。

といった話。